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2017重庆大学生村官报酬政策

4.任满1个效劳期、查核称职及以上的大学生村官,经区县组织人事部门引荐,可转聘为街道社区工作者、非公有制企业党建领导员或其他社会打点和公共效劳岗位工作人员。

依照中组部有关规定,对任满1个效劳期后被党政机关或事业单位正式录用(聘用)的,其聘任为大学生村官的工夫计算为间断工龄,录用(聘用)后试用期1年;任满1个效劳期的大学生村官自主择业前可免费托管人事档案、免费插手1期职业培训,3年内继续享受报考钻研生加分等优惠政策。

(四)补助

大学生村官到村后,一般担当村党组织书记助理或村委会主任助理。经过必然工夫熬炼、合乎条件的,可按步伐选任为村“两委”委员及以上职务。

重庆市2016年新选聘大学生村官为“村级组织特设岗位”。

依照中组部有关规定,,重庆市2016年选聘大学生村官详细政策报酬如下。

新聘任大学生村官补助规范对比乡镇新录用公务员工资收入程度确定,并随之同步进步。聘任期间,所在区县按规定统一购置相关保险。

(一)身份

(五)出路

2.任满1个效劳期、中选村“两委”委员及以上职务、查核称职及以上的大学生村官,合乎条件的可插手面向良好村干部的乡镇公务员定向招录。

(二)效劳期

(三)岗位

3.任满1个效劳期、查核称职及以上的大学生村官报考钻研生,初试总分加10分,同等条件下优先录取,此中报考人文社科类专业钻研生的,初试总分加15分。

大学生村官3年为1个效劳期。任满1个效劳期、查核称职及以上的,可按有关步伐续聘,续聘准则上不凌驾1个效劳期。

1.2019年,全市拿出必然名额面向2016年选聘的大学生村官择优招录(聘)公务员(选调生)、事业体例人员。任满1个效劳期、查核称职及以上的大学生村官,可插手上述定向招录(聘)。

5.任满2个效劳期、中选担当村“两委”委员及以上职务满一届、查核称职及以上的,经重庆市事业单位人事综合打点部门批准,可依据有关政策聘用为乡镇事业体例人员。

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